Cosmopolitan Cosmetics: Recruiting-Kampagne

Erfolg hat viele Gesichter

Situation
In der Mitarbeitergewinnung und Förderung zeigte sich Cosmopolitan Cosmetics überdurchschnittlich aktiv. Unter anderem gab es umfangreiche Weiterbildungsprogramme für Führungskräfte. rheinfaktor erhielt den Auftrag eine Recruiting-Kampagne zu konzipieren, die Mitarbeiter und Bewerber für das Unternehmen begeistert und das Führungskräfteprogramm bekannt macht.

Strategie
Bei der Vermarktung der Produkte von Cosmopolitan Cosmetics stehen häufig Prominente wie Naomi Campbell im Vordergrund. Die Kampagne „Erfolg hat viele Gesichter“ macht dagegen deutlich, dass der Erfolg des Unternehmens in hohem Maße auch denjenigen zu verdanken ist, die im Hintergrund wirken. Dazu werden umfangreiche Shootings mit den Mitarbeitern durchgeführt. In Broschüren und Flyern, die über die Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten bei Cosmopolitan Cosmetics informieren, werden sie mit den Bildern der Prominenten zusammengeführt.

Ergebnis
Die Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt, sind stolz auf das Unternehmen und auch neue Bewerber werden angezogen. Aufgrund der positiven Resonanz wird die Kampagne auf Stellenanzeigen, einen Recruiting-Messestand und eine Imagebroschüre ausgeweitet.